Sobre Andes STR:
Andes STR es una PropTech que está transformando el mercado inmobiliario a través de tecnología
y datos.
Estamos respaldados por VCs que han invertido en algunas de las empresas más grandes del
mundo, como Airbnb, Palantir, Uber, entre otras, y operamos en E.E.U.U y Chile
Estamos creando una plataforma basada en inteligencia artificial para mejorar cómo se invierte y
se opera el real estate a nivel institucional.

Sobre el rol:
Como Business Intelligence & Growth Intern, trabajarás junto al equipo de Growth ayudando a
construir una estrategia Go-To-Market clara, medible y predecible.
Este no es un rol académico ni de observación. Tu trabajo será utilizado para tomar decisiones
reales sobre mercados, prioridades comerciales y crecimiento.
Si te va bien, en meses habrás contribuido directamente a cómo Andes STR crece.

Qué harás:
• Análisis del Growth Funnel: Diseccionar el embudo de crecimiento para identificar cuellos
de botella y proponer mejoras tácticas que optimicen la conversión de clientes.
• BI & Dashboards Estratégicos: Desarrollar reportes y dashboards dinámicos que traduzcan
métricas de rendimiento en insights accionables para la toma de decisiones de los
fundadores.
• Market Intelligence: Colaborar en el análisis de mercados internacionales (Latam y EE. UU.
Sunbelt) y en la segmentación de clientes para refinar el enfoque del Go-To-Market.
• Optimización de Infraestructura: Estructurar y mejorar los procesos de medición y
seguimiento para garantizar que cada iniciativa de crecimiento sea rastreable y predecible.
• Estrategia Comercial: Participar activamente en el diseño, ejecución y medición de
estrategias comerciales y campañas de adquisición destinadas a escalar el impacto del
negocio.
• Innovación con AI: Implementar soluciones de Inteligencia Artificial para automatizar
procesos internos y crear flujos de crecimiento más eficientes y disruptivos.
Qué significa hacerlo bien:
Después de algunos meses en Andes STR:
• Entenderás cómo funciona la estrategia de crecimiento de una startup de punta a punta
• Estarás generando análisis e insights que el equipo y los fundadores realmente usan para
tomar decisiones
• Serás excelente usando AI
• Trabajarás con autonomía y propondrás mejoras de forma proactiva
• Verás cómo tu trabajo se traduce en impacto real para el negocio
A quién buscamos
Este rol es para estudiantes de últimos años o recién egresados, con ambición alta y curiosidad
real.

Buscamos personas que:
• Tengan inglés avanzado
• Se interesen por el negocio y cómo escalan las startups
• Tengan afinidad y curiosidad por la inteligencia artificial
• Tomen ownership y muestren proactividad
• Busquen excelencia y crecimiento rápido
No es necesario tener experiencia previa. La actitud y la velocidad de aprendizaje son clave.
Este rol NO es
• Un rol pasivo o excesivamente estructurado
• Para personas con baja ambición

Proyección:
Los top performers tienen alta posibilidad de quedarse en un rol permanente según desempeño.